Церемония подведения итогов конкурса «Лучшие кадровые технологии Санкт-Петербурга — 2021» традиционно прошла в День кадрового работника. С профессиональным праздником участников и гостей мероприятия поздравил заместитель руководителя Администрации Губернатора Санкт-Петербурга — председатель Комитета государственной службы и кадровой политики Андрей Михайлов. 

Дипломы победителей были вручены двум образовательным организациям Калининского района.

Номинация «Лучшая кадровая технология привлечения персонала»:

• 3 место — Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 81 Калининского района Санкт-Петербурга — «Система привлечения и сопровождения талантливых педагогов «Talent Acquisition», и.о. директора Ю.А.Чайка.

Номинация «Лучшая кадровая технология оценки персонала»

• 3 место — Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение лицей № 144 Калининского района Санкт-Петербурга — « Непрерывное управление эффективностью (Continuous Performance Management): внутренняя система оценки педагогических работников», директор Л.А.Фёдорова.

Поздравляем с победой и желаем дальнейших профессиональных успехов!